Обявата за работа - мястото, от което започват големите кариерни приключения. Да напишеш обява за работа не означава просто да изброиш изискванията за позицията, а да създадеш у кандидата представа за компанията, която действа като магнит за талантите.
1. Постарай се да разбереш аудиторията си
В случая са важни те, а не ти
Постави се на мястото на потенциалните кандидати. Какво искат да видят те в една обява? Какви качества и умения са им необходими? Постарай се посланието да е насочено директно към тях, обърни внимание на техните нужди и стремежи.
2. Бъди креативен
Постарай се да изпъкнеш
Бъди различен в свят, пълен с посредствени обяви за работа. Пиши в тон, който съответства на този на компанията, и се постарай да привлечеш вниманието на аудиторията.
3. Пиши кратко и ясно
Давай по същество
Хората имат все по-кратка продължителност на внимание (attention span). Ето защо е добре да заложиш на послание, което е ясно и сбито. Давай по същество и раздели текста визуално, за да се възприема по-лесно.
4. Опитай се да предадеш културата на компанията
Това не е просто работа
Годишното проучване на nPloy за сравнение между очакванията на кандидатите и работодатели показва, че фирмената култура е едно от най-важните неща за талантите. Използвай обявата за работа като възможност да повдигнеш завесата и да покажеш на потенциалните си нови колеги какво е усещането да работиш в компанията. Наблегни на придобивките и ползите, както и на онази характерна черта, която отличава екипа от всички останали.
5. Бъди прозрачен
Да си откровен винаги е добра идея
Никой не обича изненади, когато става въпрос за работа. Бъди откровен относно естеството на работа, очакванията към кандидата и всички потенциални предизвикателства. Съвет от нас? Сподели заплатата или поне диапазонът, в който попада - 95% от кандидатите смятат тази информация за много важна, когато става въпрос за кандидатстване за работа. Прозрачността изгражда доверие, а доверието е в основата на силната връзка между работодател и служител.
7. Прочети пак преди да публикуваш
Ти би ли кандидатствал по тази обява, ако в момента си търсиш работа?
Не се страхувай да експериментираш, тествай различни подходи и виж какво работи най-добре за аудиторията. И помни, че няма нищо лошо в това да редактираш текста в движение, ако не виждаш резултати.
Тези съвети ще ти помогнат да напишеш обява, която привлича кандидатите като магнит. А щом текстът е готов, просто публикувай обявата в nPloy.
